Individuele coaching: de persoonlijke benadering
Je oriënteert je op een nieuwe functie of uitdaging binnen de organisatie, maar aarzelt of je aan de nieuwe vereisten kan voldoen. Je wilt persoonlijk groeien. Soms lukt het tijdelijk niet in je huidige werk. Je vraagt je af hoe het toch komt en wilt er aan gaan werken. Het zijn aanleidingen om te denken aan vormen van coaching, individueel of via e-coaching. Zicht krijgen op het vinden van de vereiste balans tussen persoon en (huidig en toekomstig) werk.
E-coaching: binnen een beveiligde digitale omgeving
In deze coaching via emailuitwisseling kan directer worden aangesloten op opkomende coachingsvragen en –behoeften van de persoon in coaching. Er hoeft niet gewacht te worden op een volgende afspraak. Coaching van de manager: een onafhankelijke sparringpartner Er komt van alles op je af. Wat gaat goed en wat gaat minder goed. Je wilt dingen uitzoeken, naar je eigen rol kijken en verbeteringen doorvoeren. In een vertrouwelijke context, even los van de hectiek van alledag.
Coaching van startende ondernemers: je draai vinden
Je hebt prima ideeën om een eigen bedrijf op poten te zetten, maar op de een of andere manier blijf je steken. Vaak is het een eenzaam avontuur waarin je op zoek bent naar een onafhankelijke coach om te sparren en concrete stappen te zetten naar je doel. Gearing-ca biedt deze uiteenlopende vormen van coaching waarin gewenste veranderingsprocessen worden ondersteund. Gearing-ca beschikt over professionele coaches die werkzaam zijn geweest in uiteenlopende functies binnen bedrijfsleven en overheid. Zij kennen deze organisaties dus van binnenuit. Weten wat er kan spelen. Weten door hun aanpak mensen werkelijk verder te krijgen.
Informeer bij Willem Haarsma (06-23 98 75 19)